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ベトナムPEO費用2026:許可証・TRC・ビザ・月額

執筆者 Nguyễn Quốc Trung — 副社長 · 更新日 2026-09-18

外国人向けのPEO arrangementはベトナムでいくらかかるのでしょうか。Nhân KiệtはPEO料金を完全に公開し、各サービスを個別に価格設定しているため、固定バンドルではなく実際に必要なサービスだけに支払います。本記事では、サービスごとの料金をUSDで一覧にし、案件に必要な項目だけを選ぶ方法を示します。料金は政府手数料を含み、8% VATのみが別途となります。

主なポイント(2026年):
- サービスごとの価格設定、すべて込み(政府手数料込み)、加えて8% VAT — 必要なものだけを選択。
- 労働許可証USD 650・TRC USD 450・入国ビザUSD 250・翻訳USD 260から・月次管理USD 35/従業員。
- 雇用主は給与に対する22.5%の法定拠出金も負担(オプション1)、上限は月額VND 50,600,000。

ベトナムでのPEO費用はいくらですか？

単一のバンドル価格はありません — 各サービスは個別に見積もられ、必要なものだけを選びます。すでに入国ビザを保有し労働許可証のみを必要とする企業はその1サービスに支払い、新規の赴任ではビザ、労働許可証、滞在許可証をまとめて必要とする場合があります。唯一の定数は、従業員1名あたり月額USD 35のPEO月次管理費です。すべての料金は政府手数料を含み、8% VATのみが上乗せされます。

サービスメニュー:サービスごとの価格

各行は単独で選択できるスタンドアロンのサービスです。数値は従業員1名あたり、USD、政府手数料込みで、8% VATは含みません。

企業内転勤(オプション2)の場合、公証翻訳のセットはより大きく — 多国間チェーンで約USD 1,040 — 領事認証は、関与する国の数によるため、書類審査後に見積もります。

PEOの月額サービス料は何をカバーしますか？

PEOの月額サービス料は従業員1名あたり月額USD 35の定額で、オプション1でもオプション2でも適用されます。これは継続的な管理をカバーします:給与処理、法定保険とPITの申告、人事サポート、貴社への月次報告です。料金は8% VATを含まず、規模によってより有利な価格が見積もられる場合があります — 従業員が多いほど、1名あたりの料率は低くなります。

実際にどのサービスが必要ですか？

フルバンドルに支払うのではなく、状況に合った項目を選びます。よくある組み合わせをいくつか挙げます:

• すでにベトナム法人があり、許可証のみ必要:労働許可証(650)+月次管理(35/月)。
• 人を招へいし、本人がここに居住する:一時滞在許可証(450)を追加。
• その人が初めてベトナムに入国する:入国用ビジネスビザ(250)を追加。
• 企業内転勤(オプション2):多国間翻訳セット(約1,040)+領事認証(見積もり)+月次管理(35/月)、加えて以下の強制社会保険免除。

オプション1とオプション2:どちらのルートか、そして保険の違い

オプション1(労働許可証+TRC)は、貴社の法人が許可証をスポンサーする標準的で低リスクのルートです。オプション2(企業内転勤)は、実証された企業チェーンに適し、赴任者をベトナムの強制社会保険から免除できます。オプション1では、雇用主が給与に上乗せして22.5%の法定拠出金を負担します。オプション2では、企業内転勤者として赴任者はベトナムの強制社会保険から免除され(Decree 158/2025/NĐ-CP)、母国の保険を維持できますが、健康保険とベトナムPITは依然として適用されます。オプション2は書類作成の費用が高くなりますが、継続的な拠出金を節約できるため、安いルートは給与額と赴任期間によって決まります。

給与に上乗せされる22.5%の雇用主拠出金

PEO料金とは別に、オプション1の雇用主は総給与に上乗せして給与ベースの22.5%の法定拠出金を支払います。これは20.5%の強制保険(社会保険17%、労働災害・職業病0.5%、健康保険3%)に加えて2%の労働組合資金です。外国人従業員は失業保険が免除されるため、料率がベトナム人従業員の23.5%ではなく22.5%となります。ベースは基準額の20倍 — 2026年7月1日から月額VND 50,600,000 — を上限とするため、それを超える給与には保険が課されません。これらの金額はNhân Kiệtではなく国庫に納められます。

プロセスにはどのくらい時間がかかりますか？

オプション1は、完全な書類が揃ってから数週間かかります:外国人労働需要の承認、次に労働許可証の発行(有効な書類から10営業日以内)、そしてTRCです。オプション2はより長く — 数週間から数か月 — かかります。多国間の公証と領事認証に依存し、企業チェーンが完全に立証されない場合は遅延または却下される可能性があるためです。予定開始日から逆算してタイムラインを計画し、外国書類の認証の時間を確保してください。

なぜNhân Kiệtか

Nhân Kiệt Supplying Manpower Co., Ltd(税コード0308022768、2009年設立)は、労働者派遣ライセンス(No. 15/2019/SHCM)と職業紹介サービスライセンス(No. 22139/2023/45/SLĐTBXH-VLATLĐ)をホーチミン市で取得し、ISO 9001:2015、ISO 45001、ISO 14001の認証を受けています。当社のPEOサービスにより、貴社のベトナム法人が雇用主のまま、当社が外国人スタッフの労働許可証、TRC、ビザ、コンプライアンスを担当します。モデルについてはベトナムのPEOをご覧いただくか、+84 908 636 108(Trung氏)または+84 28 3505 4224までお電話ください。この価格は概算であり、30日間有効で、実際の書類および施行中の規制の審査の対象となります。法的助言ではありません。

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