ข่าวสารและความรู้
บัตรถิ่นที่อยู่ชั่วคราว (TRC) เวียดนาม 2026
ผู้เขียน Nguyễn Quốc Trung — รองกรรมการผู้จัดการ · อัปเดตเมื่อ
พนักงานต่างชาติที่จะพำนักในเวียดนามตลอดระยะการมาประจำมักยื่นขอบัตรถิ่นที่อยู่ชั่วคราว (TRC) เมื่อได้ใบอนุญาตทำงานแล้ว TRC ช่วยให้ผู้ถือพำนักในเวียดนามได้โดยไม่ต้องต่ออายุวีซ่าซ้ำๆ คู่มือนี้ครอบคลุมว่าใครมีสิทธิ์ TRC มีอายุนานเท่าไรสำหรับแรงงาน เอกสารและไทม์ไลน์ และค่าใช้จ่ายแบบรวมที่ประกาศไว้
ข้อเท็จจริงสำคัญ (2026):
- TRC ช่วยให้แรงงานต่างชาติพำนักได้โดยไม่ต้องต่ออายุวีซ่าซ้ำๆ ออกให้บนพื้นฐานใบอนุญาตทำงานที่ถูกต้อง
- ระยะเวลาเป็นไปตามใบอนุญาตทำงาน — สูงสุด 2 ปี ต่ออายุพร้อมกัน ดำเนินการประมาณ 5 วันทำการ
- บริการ Nhân Kiệt USD 450 ต่อพนักงาน แบบรวม (รวมค่าธรรมเนียมราชการ) บวก VAT 8%
อัปเดต 12 ตุลาคม 2026: เพิ่มตารางสัญลักษณ์ของบัตรถิ่นที่อยู่ชั่วคราว (TRC) และระยะเวลาสูงสุดของแต่ละประเภท วิธีจัดการเมื่อบัตรหมดอายุ และบัตรถิ่นที่อยู่ชั่วคราวสำหรับคู่สมรสและบุตรของพนักงานต่างชาติ
บัตรถิ่นที่อยู่ชั่วคราวคืออะไร และใครได้รับได้?
บัตรถิ่นที่อยู่ชั่วคราว (TRC) คือเอกสารที่ออกโดยหน่วยงานตรวจคนเข้าเมือง ซึ่งอนุญาตให้ชาวต่างชาติพำนักในเวียดนามได้ตามระยะเวลาที่กำหนดโดยไม่ต้องต่ออายุวีซ่าทุกครั้ง สำหรับพนักงานต่างชาติ เส้นทางที่พบบ่อยคือ TRC ที่ออกให้บนพื้นฐานใบอนุญาตทำงานที่ถูกต้อง โดยมีนิติบุคคลเวียดนามที่จ้างงานเป็นผู้สนับสนุน หมวดหมู่อื่น — นักลงทุน กรรมการบริษัท และหัวหน้าสำนักงานตัวแทน — ก็มีสิทธิ์ได้เช่นกัน แต่สำหรับแรงงานที่ถูกส่งมาประจำ TRC จะเป็นไปตามใบอนุญาตทำงาน
TRC มีอายุนานเท่าไรสำหรับแรงงานต่างชาติ?
สำหรับผู้ถือใบอนุญาตทำงาน TRC ออกให้สอดคล้องกับใบอนุญาตทำงาน สูงสุด 2 ปี และต่ออายุพร้อมกัน สิ่งนี้สำคัญต่อการวางแผน: เนื่องจากใบอนุญาตทำงานมีเพดานที่ 2 ปีและต่ออายุได้หนึ่งครั้ง TRC ของแรงงานจึงเป็นไปในกรอบเวลาเดียวกัน การถือ TRC ทำให้ไม่ต้องยื่นขอวีซ่าขาเข้าใหม่ทุกครั้งที่เดินทาง ซึ่งเป็นประโยชน์เชิงปฏิบัติหลักเหนือวีซ่าธุรกิจทั่วไป
คำขอ TRC ต้องใช้เอกสารอะไรบ้าง?
หัวใจของแฟ้ม TRC คือหนังสือเดินทางที่ใช้ได้ ใบอนุญาตทำงานที่ได้รับ และเอกสารของนายจ้างผู้สนับสนุน พร้อมกับการลงทะเบียนถิ่นที่อยู่ชั่วคราวที่สถานีตำรวจท้องที่ รูปถ่ายติดหนังสือเดินทางและแบบฟอร์มคำขอตรวจคนเข้าเมืองทำให้ชุดเอกสารครบถ้วน เนื่องจาก TRC ขึ้นอยู่กับใบอนุญาตทำงาน ลำดับเชิงปฏิบัติคือได้ ใบอนุญาตทำงาน ก่อน แล้วจึงยื่นขอ TRC
TRC ในเวียดนามมีค่าใช้จ่ายเท่าไร?
บริการให้คำปรึกษาและยื่นขอ TRC ของ Nhân Kiệt คือ USD 450 ต่อพนักงาน รวมค่าธรรมเนียมราชการแล้ว และไม่รวมเฉพาะ VAT 8% คุณจ่ายค่าบริการแบบรวมเดียวแทนที่จะติดตามรายการแยกกัน หากคุณต้องการใบอนุญาตทำงานและวีซ่าขาเข้าด้วย แต่ละรายการคิดราคาแยกกัน คุณจึงเลือกเฉพาะที่ต้องการ — ดูรายการบริการทั้งหมดใน ค่าใช้จ่าย PEO ในเวียดนาม 2026
TRC ใช้เวลานานเท่าไร?
เมื่อออกใบอนุญาตทำงานแล้วและแฟ้มเอกสารครบถ้วน TRC มักดำเนินการภายในประมาณห้าวันทำการ ไทม์ไลน์ที่สมจริงจึงต่อจากใบอนุญาตทำงาน: หลายสัปดาห์สำหรับใบอนุญาต แล้วจึงเป็น TRC ต่อจากนั้น การวางแผนทั้งสองพร้อมกัน — แทนที่จะถือว่า TRC เป็นเรื่องรอง — ช่วยเลี่ยงช่วงว่างที่แรงงานอยู่ในเวียดนามด้วยวีซ่าระยะสั้นขณะที่บัตรถิ่นที่อยู่ยังรอดำเนินการ
TRC หรือวีซ่าระยะยาว: แรงงานต้องใช้แบบไหน?
TRC เหมาะกว่าสำหรับผู้ที่พำนักตลอดการมาประจำ ขณะที่วีซ่าธุรกิจเหมาะกับการมาเยือนระยะสั้น วีซ่าธุรกิจต้องต่ออายุและไม่ให้สิทธิ์การพำนัก ขณะที่ TRC ให้สถานะการพำนักที่มั่นคงสอดคล้องกับใบอนุญาตทำงาน สำหรับพนักงานต่างชาติที่ทำงานที่นี่ตั้งแต่หนึ่งปีขึ้นไป TRC บวกใบอนุญาตทำงานคือการผสมผสานมาตรฐานที่ราบรื่นกว่า สำหรับการเดินทางระยะสั้น ดูคู่มือของเราเรื่อง วีซ่าทำงานเวียดนาม
บัตรถิ่นที่อยู่ชั่วคราว (TRC) ของเวียดนามมีสัญลักษณ์ใดบ้าง และแต่ละแบบมีอายุนานเท่าไร?
บัตรถิ่นที่อยู่ชั่วคราวมีสัญลักษณ์ตามวัตถุประสงค์ของการพำนัก และแต่ละสัญลักษณ์มีระยะเวลาสูงสุดของตนเองตามมาตรา 38 แห่งกฎหมายว่าด้วยการเข้าเมือง ออกเมือง ผ่านแดน และการพำนักของชาวต่างชาติในเวียดนาม (แก้ไขปี 2019): แรงงานถือ LĐ1 หรือ LĐ2 อายุสูงสุด 2 ปี ส่วนนักลงทุน ĐT1 ได้สูงสุด 10 ปี สัญลักษณ์ที่ธุรกิจพบบ่อยที่สุดมีดังนี้
| สัญลักษณ์ | ออกให้แก่ | ระยะเวลาสูงสุด |
|---|---|---|
| LĐ1 | แรงงานที่ได้รับการยืนยันว่าไม่อยู่ในข่ายต้องมีใบอนุญาตทำงาน | 2 ปี |
| LĐ2 | แรงงานที่อยู่ในข่ายต้องมีใบอนุญาตทำงาน | 2 ปี |
| ĐT1 | นักลงทุนที่ลงทุน 100 พันล้านดองขึ้นไป หรือลงทุนในสาขาหรือพื้นที่ที่รัฐบาลให้สิทธิประโยชน์การลงทุน | 10 ปี |
| ĐT2 | นักลงทุนที่ลงทุน 50 พันล้านถึงต่ำกว่า 100 พันล้านดอง หรือลงทุนในสาขาที่ส่งเสริมให้พัฒนา | 5 ปี |
| ĐT3 | นักลงทุนที่ลงทุน 3 พันล้านถึงต่ำกว่า 50 พันล้านดอง | 3 ปี |
| NN1, NN2 | หัวหน้าสำนักงานตัวแทนหรือโครงการขององค์การระหว่างประเทศและองค์กรพัฒนาเอกชนต่างชาติ หัวหน้าสำนักงานตัวแทนหรือสาขาของพ่อค้าต่างชาติ | 3 ปี |
| TT | คู่สมรสและบุตรอายุต่ำกว่า 18 ปีของผู้ถือบัตรในกลุ่มข้างต้น บิดามารดา คู่สมรส และบุตรของพลเมืองเวียดนาม | 3 ปี |
ระยะเวลาของบัตรถิ่นที่อยู่ชั่วคราวต้องสั้นกว่าอายุคงเหลือของหนังสือเดินทางอย่างน้อย 30 วันเสมอ ดังนั้นหนังสือเดินทางที่ใกล้หมดอายุจะทำให้บัตรที่ออกให้สั้นกว่าระยะเวลาสูงสุด นักลงทุนที่ลงทุนต่ำกว่า 3 พันล้านดอง (ĐT4) จะได้รับเพียงวีซ่า ไม่ได้รับบัตรถิ่นที่อยู่ชั่วคราว
เมื่อบัตรถิ่นที่อยู่ชั่วคราวหมดอายุ จะต่ออายุหรือออกใหม่?
บัตรถิ่นที่อยู่ชั่วคราวไม่ต่ออายุบนบัตรเดิม: เมื่อหมดอายุ ผู้ถือจะได้รับการพิจารณาออกบัตรใหม่ (มาตรา 38 วรรค 6 แห่งกฎหมายว่าด้วยการเข้าเมือง ออกเมือง ผ่านแดน และการพำนักของชาวต่างชาติในเวียดนาม แก้ไขปี 2019) สำหรับแรงงาน บัตรใหม่จะออกให้ได้ก็ต่อเมื่อใบอนุญาตทำงานหรือหนังสือยืนยันว่าไม่อยู่ในข่ายต้องมีใบอนุญาตยังมีผลอยู่ ลำดับที่ถูกต้องจึงเป็นการต่ออายุหรือออกใบอนุญาตทำงานใหม่ก่อน แล้วจึงยื่นขอบัตรถิ่นที่อยู่ชั่วคราวใหม่
ในทางปฏิบัติ ควรเริ่มแต่เนิ่นๆ เพื่อให้บัตรใหม่มาก่อนวันที่บัตรเดิมหมดอายุ หากปล่อยให้บัตรหมดอายุขณะที่แรงงานยังอยู่ในเวียดนาม ผู้นั้นต้องเปลี่ยนไปใช้วีซ่าและอาจถูกปรับฐานพำนักเกินกำหนด Nhân Kiệt ติดตามวันหมดอายุของใบอนุญาตทำงาน บัตรถิ่นที่อยู่ชั่วคราว และหนังสือเดินทางของแต่ละคนไปพร้อมกัน และแจ้งเตือนล่วงหน้า
คู่สมรสและบุตรของพนักงานต่างชาติขอบัตรถิ่นที่อยู่ชั่วคราวในเวียดนามได้หรือไม่?
ได้ — คู่สมรสและบุตรอายุต่ำกว่า 18 ปีของชาวต่างชาติที่ถือวีซ่าหรือบัตรถิ่นที่อยู่ชั่วคราวสัญลักษณ์ LĐ1, LĐ2, ĐT1, ĐT2, ĐT3, NN1, NN2 หรือสัญลักษณ์อื่นบางประเภท จะได้รับการพิจารณาออกบัตรถิ่นที่อยู่ชั่วคราวสัญลักษณ์ TT อายุสูงสุด 3 ปี และในทางปฏิบัติมักไม่เกินอายุบัตรของตัวพนักงานเอง แฟ้มเอกสารต้องมีเอกสารพิสูจน์ความสัมพันธ์เพิ่มเติม เช่น ทะเบียนสมรสและสูติบัตรของบุตร เอกสารที่ออกในต่างประเทศต้องผ่านการรับรองเอกสารทางกงสุล หรือตั้งแต่วันที่ 11 กันยายน 2026 ให้แนบอะพอสทีลหากประเทศที่ออกเอกสารใช้อนุสัญญาอะพอสทีลกับเวียดนาม จากนั้นจึงแปลและรับรองการแปล
บัตร TT ให้สมาชิกครอบครัวพำนักอยู่กับพนักงานได้ แต่ไม่อนุญาตให้ทำงาน หากคู่สมรสต้องการทำงานในเวียดนาม ต้องมีใบอนุญาตทำงานของตนเอง
ทำไมต้อง Nhân Kiệt
Nhân Kiệt Supplying Manpower Co., Ltd (รหัสภาษี 0308022768 ก่อตั้งปี 2009) ถือใบอนุญาตให้เช่าแรงงานช่วง (No. 15/2019/SHCM) และใบอนุญาตบริการจัดหางาน (No. 22139/2023/45/SLĐTBXH-VLATLĐ) ที่ออกในนครโฮจิมินห์ และได้รับการรับรองมาตรฐาน ISO 9001:2015, ISO 45001, ISO 14001 และ ISO/IEC 27001:2022 ภายใต้ บริการ PEO ของเรา นิติบุคคลเวียดนามของคุณยังคงเป็นนายจ้าง ขณะที่เราดูแลใบอนุญาตทำงาน TRC วีซ่า และการปฏิบัติตามกฎหมายรายเดือนไปพร้อมกัน หากต้องการใบเสนอราคา โทร +84 908 636 108 (คุณ Trung) หรือ +84 28 3505 4224 นี่เป็นข้อมูลทั่วไป ไม่ใช่คำแนะนำทางกฎหมาย
อ่านเพิ่มเติม: บริการ EOR ในเวียดนาม · ใบอนุญาตทำงานเวียดนามสำหรับต่างชาติ 2026 · การรับรองกงสุลและการแปลรับรองในเวียดนาม 2026
Call +84 908 636 108 or see labour compliance, payroll outsourcing, EOR Vietnam.